Google search

До НМАПО імені П.Л. Шупика з робочим візитом завітали професори одного з найстаріших і найславетніших вищих навчальних закладів Європи – Ягеллонського університету.

Національний інститут раку (США) виграв 2.4 мільйонний грант для дослідників у Мічіганському державному університеті на розробку протиракової вакцини для тварин, що використовує вірусоподібні частинки для запуску антиракової імунної відповіді.

Вчені переконані, що нині існує більш ніж 1.6 мільйонів іще не відкритих вірусів, носіями яких є ссавці й птахи. Принаймні половина з них може інфікувати людський організм і викликати хвороби. І кожен із них може стати причиною наступної глобальної пандемії.

Створення ефективних вакцин від грипу – надзвичайно важкий процес, адже вірус постійно еволюціонує. Проте нині зроблено важливий крок, що може наблизити нас до загальної імунізації проти грипу.

Ми продовжуємо публікацію інтерв’ю з провідними викладачами, науковцями та лікарями Національної медичної академії післядипломної освіти імені П.Л. Шупика, з огляду на те, що популяризація науки є одним із важливих стратегічних пріоритетів Академії.

Вчені з Норвегії, Німеччини,Нідерландів та США виявили, що організм реагує на вживання нездорової їжі так само, як і на бактеріальну інфекцію, крім того, імунітет після цього ще довго перебуває в гіперактивному стані.

28.04.2017 набув чинності Наказ МОЗ України від 29.12.2016 № 1422 «Про внесення змін до наказу Міністерства охорони здоров’я України від 28 вересня 2012 року № 751»

До конфліктів зазвичай ставляться як до негативного явища. Але якщо дивитися ширше, то вони несуть важливу функцію і можуть стати цінністю, адже це ті маркери, які виявляють слабкі місця, нерівномірне навантаження чи не оптимальний розподіл функцій, вони можуть бути маркерами непродуктивної комунікації, доведення інформації до колективу і отримання зворотного зв'язку. І якщо розуміти це й мати сміливість говорити про те, що вас не влаштовує, обговорювати, знаходити конструктивні шляхи вирішення, то, як правило, виграють від цього всі.

Сьогодні в Каролінському інституті (Швеція) відбулося присудження Нобелівської премії в галузі медицини і фізіології. Почесну нагороду отримали американські вчені Джеффрі Холл (Jeffrey C. Hall), Майкл Розбаш (Michael Rosbash) и Майкл Янг (Michael W. Young) за відкриття молекулярних механізмів, що контролюють циркадний ритм. Не тільки рослини, а також тварини і люди наділені внутрішнім біологічним годинником, що регулює пристосування організму до добових ритмів. Ця регулярна адаптація організму має назву циркадного ритму (від латинських слів circa - навколо і dies – день).

У започаткованій серії інтерв’ю ми хотіли обговорити з працівниками Академії актуальні для суспільства, медичної спільноти та них самих питання. На тему для першої розмови нас наштовхнув захід, який відбувся в межах Міжнародного медичного форуму (25–27 квітня 2017 р.). Майстер-клас «Конфліктні ситуації в практиці лікаря: психологічні та юридичні аспекти», що організувала і провела кафедра педагогіки, психології, медичного та фармацевтичного права привернув увагу до проблеми конфліктів у нашому житті, зокрема й у професійній діяльності. Через що виникають конфліктні ситуації в колективі, як їх попередити та долати, якщо вони виникли?